3 Jobs found

Daglig leder til socialpædagogisk opholdssted  Opholdsstedet Cassini søger daglig leder. Opgaven er at varetage den daglige drift af opholdsstedet.Den daglige leder varetager den administrative ledelse men deltager også i det praktiske pædagogiske arbejde med de unge. Opgaven består i at varetage den daglige ledelse af personalet, og sikre fælles fodslag gennem dialog og samarbejde og på visionær og fremsynet vis videreudvikle mange års solidt socialpædagogisk arbejde i tæt samarbejde med bestyrelsen for opholdsstedet.  Som ledelsen af det øvrige personale  er du i spidsen for at gennemføre det daglige program på opholdsstedet.Din opgave er ligeledes at sikre højt niveau i dokumentationsarbejdet og i samarbejde med personalet at udarbejde statusbeskrivelser, behandlingsplaner og følge op p...

Vil du være med til at udvikle og sætte retningen for Attendo’s første friplejehjem i Danmark? Som chef for Attendo’s første friplejehjem, plejehjemmet Lærkevej i Frederikssund, bliver du ansvarlig for den daglige ledelse af ca. 60 medarbejdere, drift af huset, herunder økonomi, faglig kvalitet og kommerciel udvikling, samt samarbejde med pårørende, frivillige, Frederikssund Kommune og øvrige interessenter.Til at hjælpe med de daglige opgaver er der ansat teamledere på plejehjemmet og du får samtidig adgang til et regionskontor med ressourcer inden for økonomi, faglig kvalitet og HR, hvilket sikrer, at du som chef får plads til at arbejde med den strategiske ledelse og udviklingen af ældreplejen.Lærkevej er et nybygget privat plejehjem med 72 boliger, som blev bygget og indviet i 2019 efte...

 Leder til SkovsneglenBrænder du for at gøre en forskel for børns trivsel og udvikling? Formår du at få det bedste ud af dine medarbejdere ved at udvise en motiverende og anerkendende lederstil? Så synes vi, at du skal dele dine perspektiver med os!Skovsneglen søger pr. 1. april 2020 en leder, der tænker udvikling, bevægelse og natur i det pædagogiske fundament. Vi søger en leder, der dels kan føre de gode takter i Skovsneglen videre, men samtidigt kan understøtte den fortsatte udvikling af institutionen og herunder arbejdet med de nye styrkede læreplaner. Vores nye leder skal kunne mestre kunsten at lede sine medarbejdere samtidigt med, at du kan indgå i normeringen i institutionen. Derudover skal du kunne tage ansvar for de administrative opgaver i dagligdagen i samarbejde med medarbejde...